Смотрите сами: в США расходы работодателя на курящего сотрудника выше, чем на некурящего, на 5979 долларов в год. Именно такая сумма была приведена в отчете исследователей из университета Огайо, опубликованного в журнале Tobacco Control в начале 2013 года.

Откуда столько, спросите вы, из чего эта сумма складывается? А вот откуда:

  • $ 3000 — это прямые убытки из-за перекуров в рабочее время, которые отнимают в среднем полчаса в день. Надо заметить, что в России этот показатель выше как минимум в два раза.
  • $ 2000 — на столько дороже обходится медицинская страховка для курящего работника.
  • $ 517 + $ 462 — более частые прогулы и менее эффективная работа курящих были оценены именно так.
Перекуры «съедают» до получаса рабочего времени каждый день
Перекуры «съедают» до получаса рабочего времени каждый день
Единственным финансовым «плюсом» для работодателя, по данным этого же исследования, является снижение затрат на выплаты пенсий курящим сотрудникам на $ 296. Знаете, чем они обеспечиваются? Курящие просто умирают раньше.

Борьба с курением на работе: американский вариант

Естественно, как только результаты данного исследования получили широкую огласку в США, руководители компаний, незаинтересованные в таких убытках, начали принимать меры по борьбе с курением на работе, и весьма жесткие.

Например, многим специалистам с прекрасным резюме было отказано в приеме на работу только по одной-единственной причине — курение.

Тех, кому повезло больше, нанимали, но с условием, что к конкретному сроку они должны бросить курить.

И совсем нередко встречается практика, когда работодатель обязует курящих возмещать расходы на медицинскую страховку.

Вы, конечно, можете возразить, что это американские реалии, которые к нашим, российским, не имеют никакого отношения: медстраховку своим работникам в России оплачивает очень небольшой процент компаний, зарплаты отечественных и зарубежных специалистов мало сопоставимы, особенно если у россиян они «серые»… Тем не менее, позвольте с вами не согласиться, и вот почему:

В Америке Вас могут не взять на работу только потому, что Вы курите
В Америке Вас могут не взять на работу только потому, что Вы курите

В России компании перестают закрывать глаза на проблему курения на работе

В одной из наших предыдущих статей мы подробно рассматривали проблемы, которые создает курение на работе, и финансовый аспект в частности. Да, в России компаниям курящие сотрудники обходятся несколько дешевле, чем в США: на каждого из них работодатель дополнительно тратит до 32 000 рублей в год. Но дело не только в этом.

Ответственные руководители в первую очередь заботятся о здоровье своих сотрудников, об отношениях в коллективе, и нам очень приятно, что именно таких работодателей в России становится все больше. Не тех, кто в рамках борьбы с проблемой ограничивается одним только запертом курения на работе, а оказывает своему персоналу реальную помощь, в частности, приглашая специалистов Центра Аллена Карра для проведения на своих предприятиях корпоративных семинаров «Легкий Способ бросить курить».

«Реклама», — скажете вы. «Не совсем!» — ответим мы.

Когда люди не хотят курить, они чувствуют себя счастливыми!
Когда люди не хотят курить, они чувствуют себя счастливыми!

Почему же на работе не ведут ожесточенную борьбу с курением сотрудников?

Потому что, просто запретив курить на работе, Вы добьетесь не совсем того, к чему стремитесь: Вы получите сотрудников, которые будут раздражены из-за невозможности удовлетворения постоянного желания курить, они будут злиться на всех — себя, вас, некурящих коллег — именно так работает любая зависимость, и никотиновая в том числе. Как думаете, это положительно скажется на эффективности их работы, на отношениях в коллективе?

А после наших семинаров люди испытывают совершенно другие эмоции — они гордятся собой, потому что смогли победить то, что многим из них ранее казалось непобедимым, наслаждаются обретенной свободой, а также получают ряд великолепных преимуществ, которые ранее им были недоступны. Почему? Потому что они просто больше не хотят курить!

Чувствуете разницу?

Поэтому вам, как руководителю, стоит задуматься об оптимизации расходов на курящих, налаживании отношений в коллективе, улучшении имиджа вашей компании. Но выбор способа, как это сделать, всегда остается за вами.

Поделитесь с друзьями:
Подпишитесь на бесплатную рассылку Центра Аллена Карра, чтобы узнать, как бросить курить, отказаться от использования электронных сигарет, вейпов, употребления насвая и снюса!
Мы против спама, поэтому Вы сможете отказаться от подписки в любое время